ワッツグループの仕事は小売業です。また接客サービス業でもあります。
私たちは、お客様に喜んでいただくことが一番の喜びだと考えています。
お客様からの「ありがとう」の一言にやりがいを感じられる方であれば、その時点で当社が求める人材です。
幅広い年代の方とコミュニケーションを取りながらチームで成し遂げる気持ちを大切にしていただければ、
当社が目指す100円ショップを形にできると思います。
当社のスローガンは“いつもに笑顔を、ワッツ”です。 この思いを一緒に実現させましょう!
▼募集要項
採用職種 | スーパーバイザー候補者 |
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主な仕事内容 | 担当エリアの複数店舗の店長業務
売場の改善、商品発注、人材育成、シフト管理等配属先店舗において、店舗運営業務全般を経験・学んでいただき、 早ければ1年で、店長・SVとして店舗マネジメントをお任せします。 また、担当エリア内での出店・退店・店舗リニューアルにも関わっていただきます。 担当店舗は、拠点店舗(事務所)を中心に複数で他府県にまたがる場合があります。 |
資格 | 普通自動車免許(オートマ限定可) |
初任給 | 大卒/228,000円 専門・短大卒/216,000円(2025年4月 初任給実績) |
採用フロー | エントリー ⇒ 会社説明会 ⇒ 1次個別面接(WEB)⇒ 適正検査(WEB)⇒ 個別面談 ⇒ 2次個別面接(対面)⇒ 内定 |
手当 | 交通費全額支給
各種手当(出張手当、転勤手当、SV手当、役職手当、休日出勤、地域手当、家族手当、修育手当) |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(6月・12月) |
勤務地 | 北海道エリア( 北海道 ) 北日本エリア( 青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木 ) 甲信越エリア( 群馬・埼玉・新潟・山梨・長野 ) 関東エリア( 千葉・東京 ) 東海エリア( 神奈川・静岡・愛知 ) 近畿北陸エリア( 富山・石川・福井・岐阜・三重・滋賀 ) 北関西エリア( 京都・兵庫 ) 南関西エリア( 大阪・奈良・和歌山 ) 中四国エリア( 鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知 ) 九州エリア( 福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄 ) |
勤務時間 | 実働8時間のシフト制(勤務時間帯は配属店舗により異なる) |
休日休暇 | 年間休日115日(前年実績) 週休2日制(月8~11日/シフト制)
有給休暇・産前産後休暇・慶弔休暇・育児休業・介護休業・看護休暇 |
研修制度 | 内定者研修
新入社員研修 階層別研修(1年目~5年目) 管理職研修 管理職者 候補研修 等 |
福利厚生 | 各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災・介護) 従業員持株会、入院・手術見舞金、退職金制度、健康診断、定年記念品 等 |
お問い合わせ先 | 0120-050-838 受付時間:9:30~17:00(※12:00~13:00除く)株式会社ワッツ 総務部人事課 |